Mechanik údržby

Popis pozice

První kontakt

Zuzana Šustová, tel.: 321 759 614, 321 759 617, Po - Pá 9 - 15 hod

e-mail: zuzana.sustova@huegli.cz - zašlete nám svůj životopis

osobně: Nádražní 426, Zásmuky, Po - Pá 8:30 - 12 hod

Staňte se součástí týmu údržby a poznejte mezinárodní potravinářskou společnost Hügli Food. Máme téměř stoletou tradici a jsme jednou z vedoucích společností v Evropě, pokud jde o vývoj, výrobu a uvádění na trh výrobků, jako jsou suché polévkové směsi, omáčky, bujóny, hotová jídla, dezerty, dietní výrobky a funkční potraviny. Od roku 2018 jsme součástí silného koncernu Bell Food Group. Přidejte se k jejím 12 000 zaměstnancům.

Rozšiřujeme tým o nového kolegu na pozici MECHANIKA ÚDRŽBY (m/ž)!

Pokud máte vztah ke strojům a technickým zařízením, ozvěte se nám.

Staňte se součástí naší dlouholeté tradice v potravinářské výrobě, stačí jen zaslat životopis.

NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK 40.000 KČ.

PRACOVNÍ NÁPLŇ

• ▪provádění oprav mechanických částí strojů a výrobních zařízení a budov
• ▪plánování a provádění servisních prohlídek s ohledem na plynulost výroby
• ▪realizace úprav částí zařízení
• ▪udržování technické dokumentace strojů

OČEKÁVÁME

• ▪technické vzdělání
• ▪manuální zručnost, technické myšlení, pečlivost, samostatnost, spolehlivost
• ▪zdravotní způsobilost pro práci v potravinářství
• ▪schopnost přijímat nové poznatky, flexibilita
• ▪předchozí zkušenost ve výrobní společnosti nebo potravinářské výrobě výhodou
• ▪ochota pracovat ve 3 směnném provozu

NABÍZÍME

• ▪zajímavé finanční ohodnocení - výkonností prémie s neomezeným stropem
• ▪NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK 40.000Kč
• ▪práce na HPP - smlouva na dobu neurčitou
• ▪pravidelná roční valorizace mezd
• ▪roční bonus
• ▪příspěvek na penzijní připojištění nebo životní pojištění
• ▪věrnostní bonus - zahrnutý také v měsíční mzdě
• ▪příplatky za směnu - odpolední 5%, noční 15%
• ▪stabilní práce ve stále se rozvíjející společnosti a v rozšiřujícím se týmu
• ▪odměna za doporučení nového zaměstnance až 40.000 Kč
• ▪silné finanční zázemí nadnárodní společnosti
• ▪25 dnů dovolené za kalendářní rok
• ▪možnost nákupu firemních výrobků za zvýhodněnou cenu
• ▪občerstvení na pracovišti (voda, káva)
• ▪čisté, nové a moderní pracovní prostředí
• ▪firemní pracovní oblečení a jeho údržba - plně hrazena firmou
• ▪firemní akce, očkování proti chřipce
• ▪obědy dovážené na pracoviště - výběr z několika jídel
• ▪možnost profesního růstu.

O firmě