Pracovní nabídka
Rozumíš pojištění? Máš zkušenosti s dotacemi či granty? Je ti blízké účetnictví? Jsou to témata, ve kterých se vyznáš (nebo alespoň orientuješ) a chceš s nimi pomáhat i skautským organizačním jednotkám?
Rozsah úvazku 1,0 na HPP (lze domluvit i jinou variantu)
Nástup od 1. 6. 2026 nebo dle dohody
Možnost práce na dálku dle dohody. Flexibilní pracovní doba.
Na pozici koordinátora/ky budeš mít na starosti
- ▪komunikaci se členy organizace, vyřizování dotazů
- ▪metodickou podporu (tematické články, semináře a další vzdělávací formáty)
a dále
v oblasti pojištění
- ▪zajištění komplexního krytí skautské organizace, příprava, sjednání a aktualizace smluv
- ▪komunikace se zástupci pojišťoven a makléři
- ▪pomoc členům organizace při zajištění vhodného pojištění, či řešení pojistných událostí
- ▪administrace přihlášek do pojištění
v ekonomické oblasti
- ▪spolupráci na tvorbě rozpočtů oddělení, jejich řízení a hlídání čerpání
- ▪podporu akcí, spolupráci s jejich hospodáři
- ▪pomoc organizačním jednotkám v oblasti účetnictví, daní a finančního řízení
- ▪spolupráce na grantových žádostech, jejich administraci a vyúčtování vč. dotačních titulů ve skautské organizaci
Co se Ti bude hodit?
- ▪předchozí působení v retailovém / korporátním pojištění
- ▪ekonomické vzdělání (SŠ) nebo relevantní pracovní zkušenosti
- ▪znalost hospodaření / účetnictví a finančního řízení,
- ▪výhodou je zkušenost z neziskových organizací a znalost skautského prostředí
- ▪dobré komunikační schopnosti, vstřícný přístup k řešení problémů, ochota a schopnost spolupracovat s dalšími lidmi
- ▪spolehlivost, trpělivost, samostatnost, schopnost organizace své práce
- ▪schopnost psaní metodických textů, koncepční uvažování
- ▪zkušenosti lektorské / pedagogické
Co nabízíme?
- ▪Hlavní pracovní poměr na celý úvazek
- ▪Nástup nejlépe ihned nebo dle dohody.
- ▪Práci, která má smysl a kde budeš moct zúročit své dovednosti a znalosti.
- ▪Získáš přehled o dění v celém skautském hnutí a neunikne ti žádná novinka.
- ▪Podporu při zaučení, průběžná školení a možnost dalšího vzdělávání.
- ▪Řada zaměstnaneckých benefitů: cafeterie, káva a čaj na pracovišti, sick days, 5 týdnů dovolené a další týden na “skautování” a možnost vlastního rozvržení pracovní doby.
V případě zájmu nám prosím pošli svůj životopis do 31.5.2026
Benefity
Možnost si napracovat hodiny
Individuální rozvržení pracovní doby
Stravenky/příspěvek na stravování
Dovolená 5 týdnů
Zdravotní volno/sickdays
Možnost občasné práce z domova
Flexibilní začátek/konec pracovní doby
Notebook
Kafetérie